1.实习期间轮岗公司各种岗位，通过公司的综合测评的考核指标；

2.在主管的带领下负责日常事务的处理；

3.负责客户回访、保单整理、保险方案的制作；

4.负责客户档案的管理，做好档案的收集、整理、立档、利用；

5.在招聘时期负责简历的整理，面试人员的确认、安排，汇总和归类候选人的信息整理与归档文件；

【任职要求】

1.年龄22~35岁，大专及以上学历

2.性格外向，喜欢与人沟通，愿意接受新鲜事物及观念；

3.对未来有期许，相信凭借自己努力可以取得高薪；

4.有一定的抗压能力，不轻言放弃；

5.工作认真负责、学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识。

【福利待遇】

1.薪酬结构:有责底薪 绩效奖金 高额提成 新人津贴 管理津贴 节日礼品 活动方案奖励 优秀员工奖

2.工作时间:

8：00-17：00 周末双休 国家法定节假日

3.公司免费提供全方位专业化、系统化的培训体系，帮助你快速成长，提升自己各方面能力（公司专家级讲师授课，职场主管明确的职业规划）

4.全面福利保障（疾病、意外、医疗、） 独立账户养老公积金

5.公司开放式竞争平台，公开透明晋升机制，根据能力晋升主管、经理、总监

6.其他福利:

a.公司每月的定期户外活动（聚餐、ktv、农家乐、旅游)

b.员工生日会、企业高峰会、国外免费带薪旅游、国际百万圆桌会议

职位福利：绩效奖金、补充医疗保险、不加班、定期体检、周末双休