职位描述:
01、 结合行业特点对公司的产品制定宣传和推广计划,制定营销团队的业绩指标和推广任务;
02、 对宣传营销计划的完成设立监控点,检查是否有偏离,及时做出应对措施或调整;
03、不断完善企业推广计划,使之趋向合理(对市场变化能做出快速反应),并能对成本做相应控制;
04、善于发现团队成员的个性优点,在工作中尽量发挥它们,制定电话营销团队、市场营销团队、营销策划团队激励计划;
05、 对营销人员的工作成绩和营销方案做出正确合理的评价,并能够做出改进建议;
06、建立培养机制,制定培训计划,能够使团队在相应技能上不断提升;
07、正确处理和维护好公司与企业、银行、政府的关系,正确处理好公司与传统物流行业的关系;
08、坚决执行公司的各项政策方案,做好顾客规划,制定公司年计划、月计划、周计划,并带领营销团队全力以赴完成任务;
09、深刻认识并高度认同企业文化的内涵,能做好自律的同时及时教育和纠正员工不良心态。